今年全国高校毕业生达到699万人，创下历史新高，被称为“史上最难就业年”。记者近日走访了解到，今年我市高校毕业生就业也面临着不同程度的困难和问题，有关部门拟推出8项措施帮助高校毕业生解决就业问题。

 　　毕业生 回流增多求职定位不准

 　　据悉，近几年，我市大学生毕业回汕呈现逐年增加的趋势，过去两年每年回汕大学生都递增2000人左右，去年人数达到1.7万多人，预计今年回汕就业的大学生还会有所增加；同时，高校毕业生人数维持在高位，今年全市生源应届毕业生接近3万人。

 　　此外，高校毕业生就业的结构性矛盾仍然突出。一方面，农村基层、小、微民营企业、企业生产一线、边远地区的就业岗位对高校毕业生的吸引力不足；另一方面，有的毕业生实际工作能力难以满足市场需求，造成一些大学生择业出现“高不成，低不就”的现象，择业难和择才难的矛盾同时存在。

 　　市场 下半年用工需求呈下滑趋势

 　　来自市人力资源中心市场的一组数据显示：上半年，该市场共举办招聘会54场，其中专场招聘会18场，进场招聘用人单位5836家，进场求职人数6.4万人，达成意向人数1.89万人。

 　　“从上半年举办招聘周活动和收集的情况看，我市人力资源市场总体呈下降趋势。”市人力资源中心市场相关负责人介绍，今年以来，外来务工人员回流数量大，尤以2～3月份增幅最为明显，比去年同期多了约20%，但是，进入4月份后，市场却出现下滑现象，进场招聘单位逐月减少，减少幅度达到25%。

 　　应对 8措施助高校毕业生就业

 　　眼下，高校毕业生就业即将进入求职高潮，我市将如何应对今年高校毕业生的就业压力？市人力资源中心市场相关负责人说，作为政府部门主管的全市最大规模的公益性就业服务机构，下半年市场将结合组织开展“一企一岗·互济共赢”高校毕业生系列招聘活动。系列招聘活动拟分8场次，进场招聘单位510家，提供岗位约3万个，其中适合毕业生岗位约7000个。

 　　“我们将依托实地有形市场和网络无形市场为高校毕业生牵线搭桥。”该负责人说，本月中旬已组织了30家不同类型企业进校园招聘，促成了570名学生与企业达成就业意向，其中高校毕业生179人。年底前还将举办高校毕业生专场招聘会、就业服务周、就业服务月、校企合作招聘会、外引合作招聘会、上市公司专场招聘会以及夏、秋、冬网络联盟招聘周等。